1.有格局
工作过程中，有说闲话的，有批评的，有帮倒忙的，还有背后说你不好的，如果你作为高管，一笑了之就可以。心胸宽广，不受一些人影响，这样的人，才可以做到高管，这叫有格局。
2.阳光心态
不要把消极的信息带到工作上来，不要把不好的信息发到微博、微信上去，而是学会把不好的信息消化掉，坚持阳光的心态，拨云见日，把青春所拥有的一切，展示给这个社会。活在当下，活得有意思。
3.先做榜样，再做管理
先做榜样，再做管理，走向第一线，走向新生活。只指挥别人，自己不做，按系统做，永远都是纸上谈兵。
4.心灵契约
团队之间，店长与门店之间，联系有时并不多，但相互支持，关键时间替对方着想，这就是心灵契约，代表着责任，相信，承担与爱的精神。
5.心有理想，春暖花开
有目标的人，认真做事，一步一脚印，虽然路远，但是不虚大，不做假，认真建设系统，一步步完成使命，心有理想，才能个人开花。
6.天天进帐，人人出单
没有销量，不是好店面，没有出单，不是好导购。一个优秀的店长，就要把自己的业绩做上去，带领团队往前走。
7.头顶着天，脸贴着地
头顶着天，就是站起来；脸贴着地，就是认真，一件一件做，不要眼高手低。
8.做家长
做家长，努力建设我们的家园，提高门店竞争力，而不是看到问题不解决，看到不足乱批评。
9.帮助
帮助，想让别人帮助我们，必先帮助别人。导购需要帮助，顾客需要帮助，只有把帮助做好，门店才有生命力。
10.把别人当财神
你把别人当财神，别人就是财神，你把别人当敌人，别人就会成为敌人。
11.看得起小钱
看不起小钱，就挣不了大钱，钱不是一下子挣来的，而是一点一点积累来的，你懂这个小钱的意义，才会成为真正的富人。
